Jakarta -CEO Google Sundar Pichai mengadakan pertemuan untuk memperingatkan karyawannya tentang produktivitas kerja yang turun.
Dia menemukan fakta bahwa, Google memiliki banyak karyawan tetapi perusahaan tidak dapat menuai produktivitas yang seharusnya, yang artinya, karyawan belum bekerja dengan cukup efisien.
Mengutip Times Of India di laman timesofindia.com, untuk menghadapi beberapa kondisi penurunan efisiensi kerja.
Berikut beberapa tips meningkatkan produktivitas kerja dan supaya dipertahankan bos di perusahaan: 1.
Tunjukkan Etos Kerja Hal pertama yang harus difokuskan oleh seorang karyawan adalah menunjukkan etika nilai yang sangat baik.
Berusaha keraslah untuk produktif seoptimal mungkin dalam melakukan pekerjaan.
2.
Bekerja di Luar Ekspektasi Bekerja di luar peran dapat menunjukkan bahwasannya seorang pekerja memiliki rasa lapar dan ambisi dalam mengambil tanggung jawab pekerjaan.
Ini dapat dimulai dengan memikirkan ide-ide baru, dan kreatifitas.
3.
Pahami Apa yang Dibutuhkan Tempat Kerja Pahami dengan cermat apa yang dibutuhkan tempat kerja, analisis dinamika kantor, bagaimana semua orang bekerja, apa harapan semua orang, apa persamaan antara semua orang, dan lain-lain.
Ketika sudah memiliki gagasan tentang bagaimana setiap orang bekerja, pekerja bisa bekerja dengan lebih efisien.
4.
Interaksi Positif Setiap kali berinteraksi dengan rekan kerja atau atasan, pastikan diri Anda meninggalkan dampak positif dan optimis.
Sebisa mungkin tinggalkan kata-kata atau tindakan yang tidak memiliki energi negatif.
5.
Mencari Ide Baru yang Kreatif Perusahaan mencari kualitas kreatifitas dan implementasi kreatif dalam diri karyawan.
Kreativitas dapat menempatkan seorang pekerja dalam urutan teratas.
6.
Menonjolkan Kelebihan Diri Jika Anda memiliki keterampilan khusus, maka bekerjalah secara ekstensif untuk membangun keterampilan itu demi mendongkrak produktivitas kerja.
Jadikan Unique Selling Point Anda sendiri untuk lebih dikenal lingkungan kantor.
DELFI ANA HARAHAP
